Pedoman Penilan Kinerja Guru (PK Guru) dan Penilaian Kinerja Berkelanjutan



Guru sebagai tenaga profesional mempunyai fungsi, peran, dan
kedudukan yang sangat penting dalam mencapai visi pendidikan
2025 yaitu menciptakan insan Indonesia cerdas dan kompetitif.
Karena itu, profesi guru harus dihargai dan dikembangkan sebagai
profesi  yang  bermartabat  sebagaimana  diamanatkan  dalam
Undang-Undang Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen. 
Konsekuensi dari guru sebagai profesi adalah pengembangan
keprofesian berkelanjutan (PKB). Oleh karena itu, buku ini disajikan
untuk  memberi  informasi  seputar  pengembangan  keprofesian
berkelanjutan        guru.        Buku    pengembangan    keprofesian
berkelanjutan merupakan salah satu buku dari Pembinaan dan Pengembangan Profesi Guru.
 










Mudah-mudahan buku ini dapat menjadi acuan dan sumber
      inspirasi bagi pihak-pihak yang akan dan telah terlibat dalam
                          pelaksanaan  PKB.  Kritik  dan  saran  yang  membangun  sangat
                         
diharapkan untuk menyempurnakan buku ini di masa mendatang.
                          Akhirnya, semoga Allah SWT melimpahkan kekuatan pada kita
                         
untuk  selalu  berkomitmen  melaksanakan  perbaikan  mutu
                         
pendidikan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab kita masing-masing. Amien



0 Response to "Pedoman Penilan Kinerja Guru (PK Guru) dan Penilaian Kinerja Berkelanjutan"

Posting Komentar

Catatan: Hanya anggota dari blog ini yang dapat mengirim komentar.

Iklan Atas Artikel

Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

Iklan Bawah Artikel